你们知道吗？留学圈还有另外一种高端玩家
叫他们时常被这样定位
“人在中环，年薪百万”而由此，香港也成了留学生们扎堆的地方

话说为什么越来越多的人选择来港工作？

中国留学生香港求职：优势尽显

► 首先，晋升“毫无压力”
中国留学生在北美或者英国或者其他国家都会有“水土不服”的情况，毕竟文化语言差异，而且多多少少会有些许歧视的情况出现，所以职级不会特别高。

但反观留学生在香港求职，因为文化语言的先天优势（母语普通话）和英语能力，也使得职场晋升就相对更加容易了。在香港，你可以看到很多来自内地的人做到MD和Partner，据不完全统计：
2016年以来，Morgan Stanley已经晋升了约15位内地人士为董事总经理，香港人为11位；
高盛2018年任命了三位内地公民为合伙人。

而且，就算后面你想要的跳槽回大陆，在香港的工作经历（客户）都很能帮助到你...

► 其次，找工作难度相对更小
根据猎头公司Robert Walters Plc对外媒表示，如今内地人、香港人、其他国籍人士在投行内的比例分别为60%、30%、10%，内地人远超后两者之和。

以下为5年内投行员工比例的变化：内地人比例明显上升